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對於互聯網用戶來說，我們是提供實际(ji)生(sheng)活的最新、最全面的(de)信息资訊的平臺(tai)，满足用戶對(dui)日(ri)常生活各類资訊的获取需求；對於企(qi)業來說(shuo)，我們是您发(fa)布企(qi)業信息化平臺的重要渠道，是帮助(zhu)您提升企業形象和(he)品牌認知度的最佳方式。在当前網絡營銷(xiao)環境下(xia)，我們運營兩個(ge)不同類型的網(wang)站，它們在運(yun)作模式、推(tui)廣方法、盈利模式等方面存在明顯差异。初步規劃網站架構(gou)是網站建設的先決条件(jian)，直(zhi)接影響后續網站運營(ying)效果。網站(zhan)運營(ying)需要充分了解具體的操作策略，即(ji)使稍微調整也能使網站達到更好的目標效(xiao)果。针對不同類型網站的特點，我們采用(yong)相(xiang)應的SEO優化方法進行調整，因為不(bu)同網站的優化策略也不盡相同(tong)。
本地人才资源網站
人才網站主要是提供人才信息，為企業推(tui)荐合(he)適人才，这(zhe)種(zhong)人才资源網站在線策略如下：如成員推荐(jian)合適的業務，服務人員定位在網上(shang)，当地的招(zhao)聘網站。
操作策略是通過人才網絡平臺來(lai)整合和(he)管理用戶信息资源，覆盖技術人員、IT人員、媒體从業者(zhe)、營(ying)銷人員等多個職業领域，以(yi)及具備高素質的技術岗位人才和通用(yong)行業分類人才。網站管理員可以根據企業(ye)需求對这(zhe)些人才進行科學分類，帮助(zhu)企業在招聘選拔阶段大幅降低人(ren)力成本和搜尋难度。人(ren)才網站作為重要的人才匯聚平臺，通過建(jian)立完整的企業人(ren)才库，使企業能够高效查找和(he)获取更多高素質人才的详細信息(xi)。
推廣：對(dui)於(yu)一線城市更可以做網絡營銷，搜索引擎優化，電子郵件(jian)營銷，在線營銷。根據不同城市的人才網可以使用的(de)推廣方式是不(bu)同的，對於推動第(di)二大城市(shi)，论坛，贴(tie)吧，飞信(xin)，微(wei)信，手機(ji)短信能起到促進網站的作用，動態網站(zhan)或工作技能等相關信息发送到他們手(shou)中。
推廣：人才(cai)網也可(ke)以流收入，靠廣告聯盟利润；對於一些大(da)型的網(wang)絡專業人士也可以做一些培訓，業務咨詢服務。計入上述主(zhu)要娄底人才(cai)網。最大的利润方(fang)向網站就(jiu)像是企業的收費，廣(guang)告展示企業较多，不同程度地使企業能够释放不同数量的(de)職(zhi)位。
本地生活服務門戶網站
生活服務門戶(hu)是提供信息給当地人民，提(ti)供信息必须是及(ji)時的，用(yong)戶信息在日(ri)常生活中照顧。
網站運營模式围繞會員與商家的互動交互(hu)展(zhan)開，通過建立實(shi)用性強、操作便捷的(de)功能(neng)通道，使用戶能够充分參與平(ping)臺互(hu)動，進而促進網站人氣(qi)积(ji)累和凝聚力提升。平臺作為綜合(he)信息門戶(hu)，匯聚委員關注的新闻资訊、求職招聘信息、房產交易数據、汽车市場動態等多(duo)維度内容，满足會員在生活、工作、消費等環(huan)節的信息查詢需(xu)求。網站建立了覆盖範(fan)围廣、信息量充足的资源库，確保為不同用戶群體提(ti)供有针對性(xing)的内容服務。
盈利模式：在網站上有一定的(de)知名度，可以實現會員，會員可以為用戶发布信息，每(mei)次可定製(zhi)的Web服務信息的網站，推荐優秀(xiu)的企業服務渠道。最大的網站盈利點是網站廣告，或進行商(shang)業項目的頁(ye)面，為客戶提供更全面的服(fu)務，然后收取更高的(de)收益价格；網站產品交易，門戶網(wang)站也可以打(da)開020的交(jiao)易模式，该網站的货(huo)物(wu)可以是多種多樣的，就(jiu)像百货公司。
在製(zhi)定推廣策(ce)略時，可以充分利用(yong)本地網吧的(de)离線推廣渠道，通過(guo)在網吧電脑桌面浏覽器主頁投放(fang)廣告等方式，这些都是覆盖地方用戶(hu)的有效资源配置。同時在網站上舉辦各類社交活動並(bing)通過活動名称進(jin)行宣傳，这種結合線上(shang)互動的宣傳手段也能產生不错的傳播效果(guo)。
